Десять с половиной заместителей

— Мы услышали заявления отдельных руководителей школ, что в Нижнем Новгороде снижается зарплата или ее не хватает для выплаты, — комментирует вице-губернатор Владимир Иванов. — Решили проверить. В результате выявились очень серьезные недоработки, а в ряде случаев нарушения со стороны руководителей учебных заведений и недостаточный контроль со стороны органов управления города, в первую очередь в образовании. Когда, к примеру, в школе на зарплату учителей направляется меньше 70 процентов от всего фонда оплаты труда. По норме учителям положено именно 70 процентов, а 30 процентов — административно- управленческому аппарату. В одной из школ мы обнаружили десять с половиной (!) заместителей директора. У губернатора области четыре заместителя, а в школе — десять!

Мы взяли три школы с примерно одинаковой численностью учеников, в среднем 650, — продолжает Владимир Иванов. — В одной из них 170 учителей, в другой 120, в третьей 110. Денег им дают под количество учителей, а положено — под количество учеников. Фактически отбирают у тех, кто оптимально работает, и отдают тем, кто нагрузку несет меньшую. То, что установленные нормативы не соблюдаются в Нижнем Новгороде, для меня просто нонсенс. Более того, согласно президентским указам 30 процентов повышения зарплаты должно быть за счет оптимизации. Я не увидел ни рубля за счет оптимизации направленных средств. Поэтому мы потребовали навести порядок в этой сфере.

Николай НАДЕЖДИН.