ЭФФЕКТ ЧЕТЫРЁХ «К»
Он способен охватить все стороны сельхозпроизводства
Юрий Полянинов открыл ворота одного из дворов молочного комплекса. У нас сразу стало больше света для фотосъёмки. Разговорились. Оказывается, Юрий являет пример того, что не совсем характерно для сельского хозяйства. Уже не одно десятилетие наблюдается отток работников из сельхозпредприятий, а он вернулся. Так можно ли считать отрасль такой уж непривлекательной?
И ведь вернулся Юрий Полянинов не на какую-нибудь высокую должность. Трудится на ферме ООО «Буревестник-Агро» Богородского округа разнорабочим и сторожем. — Раньше здесь был колхоз «Мир», начинал ещё там, — рассказывает он. — Потом колхоз стал разваливаться, устроился на работу в Богородске. Когда дела тут стали налаживаться, решил вернуться. А что? В зарплате ничего не потерял, зато никуда не надо уезжать из деревни. Здесь родился, здесь и работаю. Есть с кого брать пример. Его мать Наталья Полянинова никуда не уезжала из родной Шварихи, даже когда наступили трудные времена. Почти 30 лет трудится оператором машинного доения. Да ещё как трудится — в прошлом году получила 13 081 килограмм молока от каждой коровы. Четвёртый результат в области. Рядом работает тоже доярка со стажем Елена Капустина. Пеструхи в её группе выдали по 13 313 кг продукции — третий показатель. «Буревестник-Агро» является животноводческим подразделением ОАО «Буревестник». — Многое сделано за несколько лет, — рассказывает начальник комплекса Майя Киселёва. — Все дворы реконструированы. Оборудованы световые коньки, принудительная вентиляция. Устроено родильное отделение. Поглядите — даже внешний вид комплекса говорит о многом. Стены побелены, на территории порядок. Работать — одно удовольствие. В 2021 году надой на корову составил 10 437 кг — наивысший итог среди хозяйств района. Валовка увеличилась до 4,1 тысячи тонн. Всё молоко отправляется на предприятия переработки высшим сортом. Нынче хозяйство также плюсует и сохраняет лидерские позиции. За семь месяцев надой на корову составил 6317 кг. «Буревестник-Агро» входит в десятку лучших сельхозпредприятий области по этому показателю. При этом тут аккуратно проводят перемены в животноводческой отрасли. Пробуют разные новшества, но если нет эффекта, отказываются. Взять хоть осеменение коров сексированным материалом с целью получения молодняка женского роду-племени. Именно такой необходим для ремонта стада — Эффективность от применения сексированного семени низкая, а цена высокая, — поясняет Майя Киселёва. — Зачем тогда это нужно? Корма подают пеструхам с помощью миксера-кормораздатчика в два приёма. Утром — 70 процентов, после обеда — 30. Делается так для того, чтобы сохранить качество угощения и получить максимальную отдачу. Молочное стадо находится на привязном содержании, но утром обязателен моцион. Нетели обитают на открытой площадке постоянно до самых холодов. — Использую принцип четырёх «К», — делится секретом руководства исполнительный директор «Буревестника» Алексей Дикопольцев. — Первое — коллектив. Важно правильно расставить людей и вдохнуть веру в успех. Конечно, надо платить достойную зарплату — у нас получается в среднем 45 тысяч рублей в месяц. Второе — комфорт. Стараемся создать хорошие условия для работников и, конечно, для их подопечных на комплексе. Третье — коровы. Животные должны иметь мощный генетический потенциал и отменное здоровье. Четвёртое — корма. Необходимо обеспечить их качество и сбалансированность. Как показывает наш опыт, принцип четырёх «К» действует. Мы начинали этот материал с рассказа о Юрии Полянинове, который вернулся в хозяйство после ухода на промышленное предприятие. Юрий такой не один. Механизатор Андрей Андронов рассказывает: — Устроился водителем на бензовоз в городе, но зарплату не платили. Здесь совсем другое дело. Выходит, нельзя считать сельское хозяйство таким уж неприветливым для работников.
Александр СИНИЦЫН.
Фото автора.
Богородский округ.
#газета #землянижегородская #богородск #буревестник #хозяйство
